Die Schlagwörter Agilität und Selbstorganisation verschaffen sich zunehmend Gehör in der Arbeitswelt, inbes. im Kontext von Organisation, Führung und Teamarbeit. Die Flut an Konzepten und Methoden ist kaum noch überschaubar. Aber worum geht es am Ende des Tages eigentlich? Was bedeutet es, agil zu sein, zu denken, zu arbeiten, zu führen? Als Individuum und als Team in der Lage zu sein, miteinander nicht nur reaktiv Probleme zu lösen, sondern auch Veränderungen, innovative Projekte und kontinuierliche Weiterentwicklung kollaborativ, kreativ und proaktiv voranzubringen. Wollen Sie dabei sein?

Ihr Nutzen

• Gewinnen Sie ein Verständnis dafür, was Agilität und Selbstorganisation jenseits von Methoden und Tools bedeutet.
• Eignen Sie sich kognitive Kompetenzen für mehr Agilität im Führungs-, Arbeits- sowie im Lebensalltag an.
• Lernen Sie, alltägliche Problem- und Fragestellungen strukturiert, kreativ und anwendungsorientiert anzugehen, um sie nachhaltiger zu lösen.